2.公司岗位&学员背景:百度合规岗，虽然不是顶级大厂了，但还是很不错的一个下家。
工作2年，25岁，橙家，211本，cpa2门，女，北方人，未婚未育，追求事业发展，但不想太卷。
3.面试难度及结果：4星半，已oc
4.评价：不是躺平offer，还是有比较发展前途，未来跳大厂机会比较大。
5.面试问题:
1. 请进行自我介绍
2. 你审计中接触过互联网企业财务合规，核心关注的风险维度有哪些？
3. 广告业务收入的财务合规关键点怎么把控？
4. 过往审计中发现的最典型财务合规缺陷，怎么推动企业整改？
5. 审计和财务合规的工作逻辑差异，你怎么快速适配合规岗位？
6. 百度涉及AI、自动驾驶等创新业务，财务合规怎么适配新兴业务模式？
7. 过往有没有搭建或优化财务合规体系的经验，核心思路是什么？
8. 过往工作中，怎么利用审计方法识别财务合规潜在风险？
9. 财务合规内控流程中，怎么设置关键控制点才能兼顾效率？
10. 互联网企业促销活动（如补贴、红包）的合规处理思路？
11. 作为合规岗位，怎么跟踪解读新的财务监管政策并落地调整？
12. 过往有没有开展过财务合规专项检查，整体框架和步骤是什么？
13. 怎么利用数字化工具提升监控效率？
14. 互联网企业员工费用报销的合规风险，怎么通过制度设计防控？
15. 你怎么理解“合规创造价值”，在财务合规工作中怎么体现？
16. 你认为互联网企业财务合规和传统行业相比，最大的不同在哪？
