广东有家建工集团，发了个狠通知—— 除了少数值班的，全员待岗，归期没说。 不是针对谁，是整个集团都“放假”，原因就俩字：没项目。 干工程的都懂，建筑公司是“人随项目走”，没项目就像饭馆没客人，几百号人的工资、社保、办公场地，每天睁眼都是成本。硬撑到资金链断了，连公司都没了，不如先“歇口气”保命——这是企业的无奈，咱得理解。 但咱打工人得算笔实在账：别觉得待岗有钱拿挺好，第一个月可能按最低工资发，第二个月就变“生活费”，广东这边打个折也就一千来块。上有老下有小的，这点钱够交房租还是够给孩子买奶粉？ 所以啊，在岗的兄弟，别嫌项目累、加班多，能拿全薪就偷着乐；待岗的也别躺平——要么考个一建、造价证，要么看看新基建、新能源的转型方向。总不能等行情回暖时，你连入场券都没有。 行业在过冬，可路是走出来的。你得保证，等春天来的时候，你不仅还在场上，而且比以前更强。 你们身边有遇到待岗的吗？都是怎么应对的？评论区聊聊，咱们互相支个招——总不能让“过冬”变成“熬死”，对吧？