上班本质是价值交换，把分内事做到位、攒下真本事，比讨好式寻求认可更实在。他人评价易随情绪波动，而自身能力、成长沉淀才是立身根本。不必困在他人眼光里，专注提升核心竞争力，收获的底气与回报，远比口头认可更长久。
