弘元绿色能源股份有限公司关于2025年
员工持股计划非交易过户完成的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
弘元绿色能源股份有限公司（以下简称“公司”）于2025年9月5日召开第四届董事会第三十二次会议，并于2025年9月23日召开2025年第一次临时股东大会，审议通过了《关于〈弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于制定〈弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划管理办法〉的议案》，同意公司实施2025年员工持股计划（以下简称“本员工持股计划”）。2025年10月30日，公司召开了第四届董事会第三十四次会议，会议审议通过了《关于〈弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划（草案修订稿）〉及其摘要的议案》，对原《弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划（草案）》中人员及分配、员工持股计划的会计处理进行了修订，并形成了《弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划（草案修订稿）》及其摘要。具体内容详见公司于2025年9月6日、2025年9月24日、2025年10月31日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的相关公告（公告编号：2025-043、2025-053、2025-058）。
根据中国证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号一一规范运作》的相关规定，现将本员工持股计划实施进展情况公告如下：
根据参与对象实际认购和最终缴款的验资结果，本员工持股计划首次授予部分实际参与认购的员工总数为68人，共计认购持股计划份额25,550,000份，每份份额为1元，共计缴纳认购资金25,550,000元，对应认购公司回购专用证券账户库存股2,200,689股。
2025年11月17日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司出具的《证券过户登记确认书》，公司回购专用证券账户所持有的2,200,689股标的股票已通过非交易过户形式过户至“弘元绿色能源股份有限公司－2025年员工持股计划”证券账户，过户价格为11.61元/股。截至本公告披露日，本员工持股计划首次授予部分权益过户完成，2025年员工持股计划证券账户持有公司股份2,200,689股，约占公司总股本的比例为0.32%。
根据公司《2025年员工持股计划（草案修订稿）》的相关规定，本员工持股计划（含预留份额）的存续期为不超过60个月，自公司公告最后一笔标的股票登记过户至本员工持股计划名下之日起算。本员工持股计划所获标的股票，均自公司公告最后一笔标的股票非交易过户至本员工持股计划名下之日起12个月、24个月、36个月且满足本员工持股计划约定的解锁条件后，开始分期解锁，每期解锁股份数上限分别为本员工持股计划所持标的股票总数的40%、30%、30%。各年度实际解锁比例根据持有人的绩效考核结果确定。
公司将根据本员工持股计划实施的进展情况，按照相关法律法规的规定及时履行信息披露义务，敬请广大投资者关注相关公告并注意投资风险。
特此公告。
弘元绿色能源股份有限公司
董事会
2025年11月18日
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弘元绿色能源股份有限公司2025年员工
持股计划第一次持有人会议决议公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
一、持有人会议召开情况
弘元绿色能源股份有限公司（以下简称“公司”）2025年员工持股计划第一次持有人会议于2025年11月17日在公司会议室以现场加通讯方式召开。本次会议由公司副总经理、董事会秘书庄柯杰先生主持，本次会议应出席持有人68人，实际出席持有人68人，代表本员工持股计划份额为2,555万份，占本员工持股计划已认购总份额（不含预留部分）的100%。会议的召集和召开符合《弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划（草案修订稿）》（以下简称“《员工持股计划》”）和《弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划管理办法》（以下简称“《持股计划管理办法》”）的有关规定，会议合法有效。
二、持有人会议审议情况
（一）审议通过《关于设立公司2025年员工持股计划管理委员会的议案》
根据《弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划（草案修订稿）》和《弘元绿色能源股份有限公司2025年员工持股计划管理办法》等相关规定，同意设立公司2025年员工持股计划管理委员会，作为公司2025年员工持股计划的日常监督管理机构，负责对员工持股计划进行日常管理、代表员工持股计划行使股东权利等具体工作。管理委员会对全体持有人负责，向持有人会议汇报工作并接受其监督。管理委员会由3名委员组成，设管理委员会主任1名。管理委员会委员的任期为员工持股计划的存续期。
表决结果：同意2,555万份，占出席持有人会议的有效表决份额总数的100%；反对0份；弃权0份。
（二）审议通过《关于选举公司2025年员工持股计划管理委员会委员的议案》
选举庄柯杰先生、季富华先生和王泳先生为公司2025年员工持股计划管理委员会委员，选举庄柯杰先生为公司2025年员工持股计划管理委员会主任。上述人员任期与公司2025年员工持股计划存续期一致。
表决结果：同意2,555万份，占出席持有人会议的有效表决份额总数的100%；反对0份；弃权0份。
（三）审议通过《关于授权公司2025年员工持股计划管理委员会及其授权人士办理与本次员工持股计划相关事宜的议案》
为保证公司2025年员工持股计划的顺利实施，同意授权公司2025年员工持股计划管理委员会及其授权人士办理本次员工持股计划的相关事项，具体授权事项如下：
1、负责召集持有人会议；
2、代表全体持有人对员工持股计划进行日常管理；
3、办理员工持股计划份额认购事宜；
4、代表全体持有人行使股东权利；
5、代表员工持股计划对外签署相关协议、合同等文件；
6、管理员工持股计划权益分配；
7、决策员工持股计划被强制转让份额的归属；
8、办理员工持股计划份额继承登记；
9、各期锁定期满后，有权决定出售员工持股计划所持已解锁权益对应的标的股票或者将员工持股计划所持已解锁权益对应的标的股票非交易过户至员工个人证券账户名下；
10、按照员工持股计划规定办理持有人的资格取消事项，以及被取消资格的持有人所持份额的处理事项，包括增加持有人、持有人份额变动等；
11、决策员工持股计划存续期内除上述事项外的特殊事项；
12、持有人会议授权的其他职责；
13、根据员工持股计划草案及其修订稿的程序，在出现影响持有人权益的重大不利情形时，提请变更或终止本次员工持股计划；
14、员工持股计划草案及其修订稿以及相关法律法规规定的其他应由管理委员会履行的职责。
本授权有效期自公司2025年员工持股计划第一次持有人会议决议之日起至公司2025年员工持股计划终止之日止。
表决结果：同意2,555万份，占出席持有人会议的有效表决份额总数的100%；反对0份；弃权0份。
特此公告。
弘元绿色能源股份有限公司
董事会
2025年11月18日