日本引入印度劳工，长远来看影响复杂。 从积极方面讲，能缓解劳动力短缺。预计到2030年日本劳动力缺口超600万，像IT行业2024年岗位空缺率达28.7%，约30万岗位无人填补，引入印度技术人才可解燃眉之急。且印度人才在IT、工程等领域有一定优势，能促进相关产业发展。 但消极影响也不少。社会层面，部分民众反对，东京、大阪等地出现反移民示威，担心移民抢占就业机会、带来文化冲击。文化融合上挑战大，印度食品在便利店出现、语言和社交圈融入等问题易引发争议。长远可能导致社会矛盾加剧，影响日本社会稳定和民族文化传承。