转自：河北日报

廊坊对1400余家企业实行职业卫生分类监督

本报讯（刘杰、张丽敏）10月30日，笔者从廊坊市疾病预防控制中心获悉，廊坊市自2023年开展职业卫生分类监督试点工作以来，试点企业由最初的53家扩展到1400余家，覆盖冶金、建材等职业病危害严重的行业领域，通过“互联网+监管”与分类监督执法深度融合，全市职业健康管理实现多维度突破。

廊坊市疾病预防控制中心主任李文兰介绍，该市依托职业卫生分类分级监督管理平台，在数字化监管上改变传统模式，通过“智能评级+实时提醒+整改指引”，引导企业从“被动接受监管”转向“主动自查自纠”，让更多企业实现从“合规达标”到“优质提升”的转变。目前，全市有1411家企业入驻“职业卫生分类分级监督管理平台”，已完成企业分类1337家，其中甲类企业1017家，减少企业报送纸质资料3000余次。

实施企业分级分类后，该市对风险低的甲类企业实施“无事不扰”管理模式，优化了营商环境。同时，推行包容审慎、首违免罚原则，对首次发现、危害轻微的违法行为以教育整改为主，柔性执法提升了企业守法自主性和积极性。

通过重构职业健康管理生态，廊坊市监管机构实现“数据驱动决策”，技术服务机构实现“专业支撑精准落地”，用人单位实现“主体责任闭环履责”，劳动者健康权益保障实现“全流程可追溯”。