必须要加大对幼师处罚力度！ 1. 对工作态度不满意的幼师，直接调离教学岗，安排负责园区清洁玩具或仓库整理工作。 2. 在幼儿安全环节失职（如午检疏忽、接送错漏）的教师，永久取消带班资格，终身不得接触幼儿看护工作。 3. 出现未及时通风消毒、教室有食物残渣、当幼儿面吃零食、带班期间长时间看手机、坐姿懒散、未组织餐前洗手、上班途中边走边吃、骑电动车未佩戴头盔、未挂工牌等行为，一律加重班主任处罚，撤销班主任职务至退休。 4. 公开观摩课存在问题的教师，永久取消公开课资格，终身只允许参与评课工作。 5. 午睡值班或延时托管期间疏忽的教师，立即取消一个月相关服务资格，并由园长亲自代班示范标准流程。 6. 若公开课被督导批评，该教师一个月内禁止组织任何观摩活动，并由督导现场演示标准课例。 7. 教师手写周计划或家园联系册不规范，永久改为电子版填报，取消手写资格。 8. 班级群中回复家长不及时者，直接移出群聊，并邀请有意见的家长代为履行该教师当日家园沟通职责。 9.环创检查不合格的幼师，终身不得参与环境创设工作，改为环创检查第一名的班级包揽幼儿园所有环创。 10.上班迟到，上课摸鱼的幼师，绩效直接取消。改为上班一天日结一天，不能给她发绩效，杜绝摸鱼行为。 11.在幼儿园中，被家长投诉工作时不能一对一帮助她孩子的吃喝拉撒睡的幼师，直接少发三千工资，让家长来给。 简直了，不能放松对幼师的处罚力度！建议试行！幼儿园 幼师 幼教人幼教魂 幼师的苦只有幼师懂 幼师实习 新手幼师 幼师转行 幼教 幼师文案