“这老板太暖心了！”河南新郑，一名男子在面试结束后，竟收到老板送来的一盒月饼。老板温和地说：“不管成不成，过节总要吃个月饼。”这份意外的节日礼物，让原本充满竞争压力的求职过程瞬间充满了人情味！ 来源:【南昌晚报】 这事儿听着就心里热乎乎的。事情是这么回事，河南新郑快到中秋的时候，有个大哥去一家公司面试，聊完之后正准备走呢，老板手里拎着盒月饼就过来了，笑着递给他说，不管今天这工作成不成，过节了总得知个月饼的味儿。就这一句话，一个小举动，把找工作时那种紧绷绷的劲儿都给化了。 其实啊，现在找工作的人压力都不小，面试的时候心里七上八下的，怕自己表现不好，怕竞争太激烈，满脑子都是成不成的事儿。尤其是赶上过节，要是工作还没着落，心里更不是滋味。这位老板呢，没把面试只当成一场冷冰冰的筛选，反倒记着过节这回事，想着给求职者一份小温暖，确实挺难得的。 有人可能会说，不就一盒月饼吗？值不了多少钱。可关键不在月饼值多少，在于这份心意。平时咱们总说职场现实，老板和员工之间好像就只有雇佣关系，可这事儿让咱们瞅见了，职场里也能有这种不带功利心的关怀。对求职者来说，不管最后录没录用，这盒月饼都能让他记住，曾经有个老板在他奔波的时候，给过他一份体谅。 反过来想，这样的老板经营的公司，氛围估计也差不了。能设身处地为别人着想的人，对待员工大概率也不会差。现在很多公司都在说要讲企业文化，要留得住人，其实有时候不用搞那些花里胡哨的，多一点这种实实在在的人情味，比啥都管用。 当然了，也不是说老板都得学着送月饼，毕竟每家公司情况不一样。但这种把人当“人”看，而不是只当“求职者”或“员工”的态度，确实值得琢磨。找工作也好，干工作也罢，大家图的不就是一份尊重和舒心嘛。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。
