深圳这家公司真是让人开了眼。 自己实缴资本是0元，一分钱没出。 却号称接了480万美元的大单，然后理直气壮地要求员工取消14天年假，强制补班。 这家叫思伦信息的公司，算盘打得是真响。想把自己的经营风险，直接甩锅给员工，让打工人用法定假期来为老板的管理无能买单。更离谱的是，这家公司之前就因为拖欠工资，被劳动监察部门“黄牌警告”过，可以说是劣迹斑斑。 这次员工可没惯着他们。17名员工当场拒签放弃年假的协议，反手就启动了“集体协商”，还把总工会的律师请了过来。这思路，这行动力，完全是教科书级别的维权。 南山区人社局的反应更是神速，直接定性该行为严重违法。明确告诉公司，带薪年假是法律赋予的权利，不是公司赏赐的福利，限期10月10日前必须纠正。否则罚款加失信名单伺候，一套组合拳直接打懵了公司。 这事闹得连名字相近的“深圳思伦电子”都吓得赶紧发公告，生怕被牵连。 时代真的变了，想靠信息差和压榨来占便宜的老路，已经走不通了。 现在的年轻人懂法，国家监管也越来越给力。
