官媒再发文批机关单位“鞭打快牛”用人现象。领导会放弃快牛,而承担慢牛产生的风险?培养和提拨年轻人与中年人失去动力没有必然联系,但年轻人上位必须经过充份锻炼和考验,就是中年人也必备走这条路;品德,知识,经验和能力必须並存,这样才堪大任。避免鞭打快牛只有两条路,一是切实落实多劳多得,二是切实有办法考核慢牛。
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官媒再发文批机关单位“鞭打快牛”用人现象。领导会放弃快牛,而承担慢牛产生的风险?培养和提拨年轻人与中年人失去动力没有必然联系,但年轻人上位必须经过充份锻炼和考验,就是中年人也必备走这条路;品德,知识,经验和能力必须並存,这样才堪大任。避免鞭打快牛只有两条路,一是切实落实多劳多得,二是切实有办法考核慢牛。
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