在人生的长河中,有千金散尽,也有聚沙成塔,你可以一无所有,但绝不能缺少梦想;你可以一贫如洗,但绝不能缺少追求,为明天,负重前行,即便生活给你一千个理由哭,你也要找一个理由让自己笑,笑对一路风雨,方能笑看朝霞暮云!早安~科比KobeBryant只关于科比
在人生的长河中,有千金散尽,也有聚沙成塔,你可以一无所有,但绝不能缺少梦想;你可
紫金曼巴永恒
2025-07-26 06:41:37
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用户10xxx19
阿摊·篮球课堂——球权、出手次数、球权使用率、命中率——(1)球权包括:一是静态球权,即持球时间;二是动态球权,即倒球入手的次数——(2)静态球权越多,可供思考与观察的时间越长,选择余地越大,通常命中率越高——(3)动态球权越多,可供出手的频次越大,在“自己攻,还是别人攻”的问题上有更多支配权——(4)球权使用率=个人出手次数 除以/ 全队出手次数,该指标与动态球权有联系,但是并不等同于动态球权,同时它体现不出 静态球权——(5)在球权和出手问题上,有两种极端情况:一种是纯射手,比如雷阿伦、克莱,静态球权几乎没有,动态球权一般化,他们的每次动态球权都转化成了出手,如果不是因为极强的心理素质和投射能力,命中率会很惨淡——(6)第二种是所谓“持球大核”,比如阿摊:海量的静态球权,使得他拥有最宽裕的思考时间与抉择机会;海量的动态球权,可以让他在“自己攻还是别人攻”方面最自由地切换! 这种球权优势,使得他可以用最经济的出手确保最高的命中率!——(7)正是基于如此,阿摊通常会用“低出手次数(或球权使用率)+高命中率”去吹嘘自己、贬踩他人,个中道道,只有猎鹰才看得明白!
用户10xxx29
篮球课堂——“乔丹工资不纳入工资帽”——反映特殊群体丑恶嘴脸的一个搞笑话题——(1)乔丹97和98赛季的工资都为三千万,且不计入球队工资帽——(2)特殊群体以为闻到了腥味,从大大小小的巢穴中蜂拥而出,满大街叫嚣:“乔丹的工资不受工资帽限制”—“乔丹后两冠是吃了 不受限突破工资帽的红利!是流氓行为!”——(3)特殊群体在这里使用的是“用一般代特殊”的把戏!—— 一般情况下,球队都是为了引入强援,才突破工资帽——但是乔丹这次的不受限“突破工资帽”却与引援毫无关系!——(4)补充事实:1997赛季,迫于乔丹的压力(特别是纽约给出的竞争报价压力),公牛获得联盟“不受工资帽限制”许可,将乔丹的工资提到3000万——(5)与史上任何球队“突破工资帽”都不同的是,公牛这次“变相突破”工资帽,纯粹是被迫兑现乔丹个人的市场价值!——球队没有因此有任何补强,球队战斗力没有任何提升!——除去乔丹的工资,公牛总工资低于工资帽接近一千万,排在联盟第二十二位!——(6)回观骑士1.0:球队愿意突破工资帽去给网红摊找强援,可是没人愿意去!——于是,阿摊以合同到期、自由转会为“契机”,逃跑了!