教育怪象，现在校长都要哄着普通老师当中层干部了！近一两年接连出台一些规定，当中层的优势消失殆尽。 评先评优全面取消，以前当中层干部每年至少可以评一个局一级的荣誉，评职称的时候多少还可以用上。这也是从上到下最能说服老师当行政的主要原因，成本也最低，这些荣誉连证书都不发，只是下一个文盖一个章的事情，现在也没有了。 差旅补助也取消了。当中层干部要经常到教育局去开会交材料，每次到局里开会，以前都会有差旅补助。现在差旅补助要有车票，还要有在食堂吃饭的扫码记录，关键是乡下的行政哪一个不是自己开车去的，大部分乡镇都没有公交车了。再说吃饭的问题，乡下的老师能到政府食堂吃饭吗？门都进不去。这样导致中层干部出一趟差，油钱要自己垫，饭钱也要自己出。 绩效工资中行政那部分补贴也取消了。以前每学年行政会补一点绩效工资，大概500块钱每学年。现在连这点钱都没有了。工资上行政已没有任何体现。 现在担任中层干部，还有什么优势了呢？ 欢迎大家分享一下。
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胡扯淡
东方木 回复 07-18 17:52
大校的中层行政还可以考虑，小学校的话，如果评过了副高，应该没谁还愿做中层了。
k6kkk 回复 07-18 18:16
很多地区都是这样
用户77xxx85
有用时没你的份，没用了需要你了，滚！