“中国人假期太多，应该减少一半！”经济学家宋清辉五一前，说中国人一年有115天在休假，占全年的三分之一，建议砍掉一半假期来提高经济效率，这话听着就来气！ （阅读前请点个赞，点个关注，主页有更多你喜欢看的内容） 这话乍一听挺有见地，可仔细想，全是站着说话不腰疼的歪理。 先看看这个宋清辉的结论是怎么来的，他把法定节假日11天加上周末104天，总共115天，这账算得倒是清楚。 可他咋不想想，这115天有多少人真正能休满？就说富士康吧，多少工人为了多挣点加班费，自愿或者被迫放弃双休，甚至连法定节假日都在流水线干活。 更别说那些互联网大厂的“996”了，早上九点干到晚上九点，一周六天班，连轴转的日子里，假期就是个美好的愿望。 而宋专家只用坐在办公室里算数字，却看不见老百姓连法定假期都休不全的现实，这不是睁眼说瞎话吗？ 再说说上班族的压力，前阵子闹得沸沸扬扬的中国电子科技集团陈志龙事件，虽说聊天记录是伪造的，但为啥能引发那么多共鸣？ 就因为它戳中了打工人心窝子，现在的年轻人，房贷车贷压着，孩子教育要钱，老人看病要钱，不拼命加班能行吗？ 日本的过劳死数据触目惊心，2007年因工作自杀的人就超过2000，咱国内虽说没公开统计，但身边因为加班累垮的例子还少吗？ 宋专家轻飘飘一句“减少假期”，是想把人往绝路上逼啊！ 假期对老百姓有多重要？您想想，春节回家团圆，清明祭祖踏青，端午吃粽子赛龙舟，这些传统节日是文化根脉，也是老百姓放松身心的盼头。 就说2025年春节，全国5亿人次出游，6770亿的消费，要是没假期，这些钱能花出去吗？ 更别说假期对心理健康的作用了，疫情期间远程办公，虽说刚开始手忙脚乱，但很多人发现，灵活的工作安排反而提高了效率。 微软日本分公司试过“每周四天工作制”，结果工作效率提升了40%。 这说明啥？休息好了，干活才更有劲！ 宋专家说减少假期能提高经济效率，这完全是不过脑子的结论。 有研究表明，假期集中度和劳动生产率呈“倒U型”关系，适度集中能提高效率，过度集中反而会抑制。 咱国家现在假期结构就有点太集中，黄金周人挤人，平时想休个假难上加难。 与其砍假期，不如学学德国，推动弹性工作制，落实带薪休假，让老百姓能错峰休息，既能促进消费，又能提高效率，这才是两全其美的办法。 说到底，宋专家的建议就是“屁股代替脑袋”想出来的，根本没考虑老百姓的死活。 现在的问题不是假期太多，而是假期落实不到位，加班文化太严重。 要真想提高经济效率，得先保障劳动者权益，让大家能安心休息，有尊严地工作。 否则光靠压榨劳动力，就算短期经济数字好看了，长期来看，失去的是人心，是可持续发展的根基。 建议某些专家还是多到基层走走，听听老百姓的心声吧！ 对此你还有什么想说的？欢迎在评论区留言讨论！
