刀郎团队的留人秘诀终于被扒出来了！高薪+成长双管齐下，难怪没人舍得走。 人均单场分成1万，直接秒杀同行5000块的薪资天花板，这波操作太硬核。 允许成员带薪请假搞学业追梦想，徐子尧读书归来直接slay全场，这格局我服。 灯光组实习生都能带20人控场，这种实战训练比MBA还管用，妥妥的职场火箭推进器。 春节红包甩出2000块，比普通公司大方三倍，这波福利直接焊死员工归属感。 对比某些画饼团队，刀郎直接把工资条晒在行业标准上，这才是真·职场安全感。 当打工变成带薪进修班，谁还舍得跳槽？这波管理智慧我给满分！
用户10xxx42
瞎掰
天明
人家夫妻吃泡面跟了十几年，你就不要这里居心不良煽风点火啦！会走的人留不住，不走的人没钱也会留
岁月静好
大把的人抢到去都去不了
AHW妹子
这些作者太无聊了，人家给多少钱你们都管。应该去医院看一下了。
用户14xxx49
没人敢走呀，不然又会被网暴了。
华为为华 回复 03-29 01:01
是的，我就挨了。不然早走了[哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得]。我是负责帮柜姐擦鞋的。