实习那会，我遇到个事儿，现在想起来还挺有意思。那天，领导喝了点酒，突然跟我说了一番话，听得我差点没笑出声。他说：“你来公司，公司教你本事，按理说该你交学费，不是公司给你发工资，懂不？”我一听，心里直嘀咕：这啥逻辑？
我当时就反问他：“那您觉得我该交多少学费？是交给您吗？”说完我还特意摆出一副不屑的表情。他愣了一下，没想到我会这么怼他，赶紧说：“交给我干嘛？交公司啊！至于交多少是你的事，关我啥事？”
我一听更来劲了，直接回他：“既然不关你的事，那我交不交学费关你啥事？”说完，我还意味深长地看了他一眼。他抽了口烟，啥也没说，但从那以后，他就开始给我穿小鞋，处处针对我。
不过我也不怂，反正我是实习生，大不了鱼死网破。最后，我俩闹得不可开交，结果都被辞退了。说实话，我一点儿也不后悔，反而觉得挺痛快。
这事让我想了很多。职场上，到底是谁该给谁“交学费”？是公司培养员工，还是员工为公司创造价值？领导那套“交学费”的理论，听起来好像有点道理，但仔细一想，又觉得哪儿不对劲。你们觉得呢？如果是你，你会怎么应对这种情况？
赤贫骑士
实习而已，怕个毛线。