我今天很震惊的一件事是：发现我们一个产品线的负责人，居然被SVP调走，收归旗下去干销售了。
突然想起来之前听过一个大咖说的一句话：一定要去大平台、大公司工作，因为只要你人有能力够靠谱，如果你老板不行你会有足够的机会被更牛逼的老板看到，然后换老板或者实现快速跃升。
最近集团大裁员，我直属老板被干掉，然后我在来公司的半年起就被各大老板认识并要求加私人微信(我们工作用企业微信)，我才发现事情的蹊跷。
其实对于老板们，尤其是大老板们而言，他们需要自己人，且最好是他们一手培养的自己人。只要你被他们认可，被他们认定为是自己一手培养的自己人，不管怎么裁员，都永远不会裁到你头上来，且只要他们势力庞大、根基够稳、够聪明，你就可以足够稳妥的跟着他们一起升官发财！
记住，看、听、观察，以及每个人实际是怎样的，他们对你怎样，对你有什么价值，你能从他们身上获得什么，是你职场生存中最重要的关注点！至于他们对别人好不好，其他人是否喜欢他们，跟你一点关系也没有，不要被任何无关的人的任何情绪所带偏！ 做个职场清醒的聪明人，比什么都重要！
