2024年12月的判决中，没想到老板的一个“滚”字，竟然让公司赔偿了接近十六万元的损失。而这位员工也在经历了4年的斗争后，终于拿到了公司老板因为一句话，造成的人才和资金的双重损失。 彭先生原本是一名，十分勤恳且工作出色的员工。不仅是在工作方面做到了，业绩方面非常不错。就连最初在他入职时，曾经提拔并让他参与过公司决定的老板，都可以说是对他十分的重视。在当时的老板，以及各种领导眼里，他更是一位公司的“可造之材”。 同时彭先生也凭借自己的努力，成功让自己在公司里很快得到了职位晋升。不仅是在能力方面，非常受到当时的领导重视。就连在人际关系方面也可以说，不论是对自己的领导和老板而言，还是对于其他同事来说都非常不错。 并且凭借他超强的业务能力，以及给老板留下的印象。很快就得到了老板的提拔，升职加薪一路成为公司重要的领导。本以为自己的生活，即将会这样顺丰顺水。没想到在2020年时，公司因为疫情的原因，高层出现了一次史无前例的大换血。 不过让彭先生没想到的是，后来新上任的领导，不仅是管理能力非常差。就连在工作安排上，也可以说是安排的一塌糊涂。不论是在人员的配备上，还是在公司制度的管理上，可以说根本就没有任何经验，这也让彭先生看到之后，工作非常不符合自己的心意。 随后便在2020年5月的一场会议上，老板因为在开会时，自己安排的内容不当。并且没有得到员工的反馈之后，便开始当着员工的面发火。而在这时彭先生也忍不住，和领导开始发生争执。但是在争吵的过程中，领导当众骂了彭先生一个“滚”字，彭先生便直接离开。 而在半个月之后，老板竟然直接以旷工为由，直接发出信件开除了彭先生。最终在彭先生一怒之下，带着自己的证据去进行劳动仲裁。然而即便是有充足的证据，他在劳动仲裁时还是自己失败了。于是便在这之后，彭先生把公司与老板，一起告上了法庭。 不过不出意外，在一审判决的过程中，法官表示老板的一个“滚”字，并没有明确自己的要求。反倒是员工在这之后，就选择了回家休息。这一点完全违背老板的意思，即便是被公司开除，也不需要公司提供赔偿。然而在这期间，法院却忽略了一个重要证据，这也导致二审的结果发生反转。 原来到了二审期间，法院得知了一个重要的信息。原来在彭先生离开公司之后，中间还曾与自己的女友，一起去公司找过老板进行协商。询问老板自己是否还能够，回到公司去继续打工赚钱。然而老板给出的回复，却明显是模棱两可的让他先回家。 彭先生也是在得知这一消息后，才继续在家待着等待公司给出的通知。然而让他没想到的是，老板根本就没有给他回复。而是在他回家之后没过几天，就收到了公司因为旷工超过14天的理由，将彭先生正式从公司开除。 仅仅因为这一点，法院在二审期间就很容易得出结论。老板虽然在说完“滚”字之后，彭先生就离开了公司。但并非像公司所说的那样，之后就彻底断了往来。恰恰相反彭先生不仅是向老板道歉，同时还遵从老板的安排等待消息。 同时面对这样确凿的证据，最终法院在二审判处公司赔偿15.89万元的赔偿金。同时彭先生也在这次官司中，成功成为胜诉的一方。[黑脸] 来源：纵览新闻
