96还是97年的姑娘，广州人，初中文化，已婚已育，应聘了我们单位一个分部仓管的工作。
当时我正好负责这个分部的管理，二、三线城市的城乡结合部，谈不上什么环境。
她的岗位月工资除了五险一金，到手大概3500左右，每天早8晚8，但好在实行上一休一。
每天的工作内容就是货车来了，把东西卸下、扫描、处理一下异常这类的，其他时间没事。
货车一天来两次，早上的时候人多，她不需要卸，就是扫描、处理、入库。
中午的时候，货车通常只有一半的东西。
但因为仓库常年也有人在，而且大多数是青壮年男生，一般都会帮忙去车上卸货。
我刚到单位的时候在这个岗位上轮岗学习过一个多月，自我感觉累肯定是谈不上的。
但后来，这姑娘上班就是一把神操作了。
第一个星期先是在大家面前抖了一把自己是广州"大城市来的"威风。
凡事都要强调一下，我当时在广州上一个工作云云。
第二个星期觉得自己熟悉环境了，开始因为货品的事情，在仓库里各种找同事的茬。
而且专挑软柿子捏。
偏偏有的同事其实就是不爱社交，话少，本来就不是软柿子。
反击起来，她根本毫无招架之力。
第三个星期来办公室找我，要求缩短每日工作时长。
因为她晚上想回家陪伴孩子，所以希望6点可以下班。
且要求午休时间要加长，要求我们的货车修改发车时间。
我答复不行后，她满脸不悦的敲着我的桌子。
说那至少中午货车到，要给她指定一个卸车员。
我说这本来就是你的工作职责内，我没办法指定。
而且车到了，你可以去仓库里面喊一句，男孩都会出来帮你。
我知道团队里那些男生虽然偶尔好吃懒做，但是团队精神孩这块他们从来不让我担心。
和她ab角，上另一天班的女生，是个社恐到极致的女孩，每天上班只能用短信、微信跟同事沟通，全天说话加起来不能超过5个字。
这些男生一边吐槽没法沟通，一边却也都是主动参与卸货。
她甩下一句，根本不会，转身而去。
后来我和几个男生了解了情况，说是因为老找人茬，得罪个遍，哪怕她去叫，也没人搭理她。
帮她是情分，做好事情是她的本分，所以我也没有介入太多。
就是交待大家看到东西多的还是帮一帮，效率高，都能早些下班。
第四周，发工资了。
她又来我办公室，要求把五险一金的内容，全部兑现到工资中。
我说这个是法律规定，我没有权限这么做，而且也是对员工负责。
她说她不用我们负责，不依。
沟通了两个小时，仍油盐不进。
我只能沟通，是不是可以考虑换一个工作。
终于在极限拉扯了多日后，她决定辞职。喜大普奔。
因为相关辞职手续需要到单位总部递交、处理。
我直接推了hr的沟通微信给她，沟通具体内容，可能她又找hr谈了这个事情。我们单位hr大姐是个经验足的大牛，估计整体输出比较大，把她轰的有点懵。
她又找上了我，先是要我给总部定位（这个我已经给了好几次了）。
然后又在微信上冲我发脾气，要求我告诉她怎么坐车过去（2020年，高德地图、百度都普及了）
我说，那要不然我安排一下你跟货车副驾，可以直接到总部。
她说她晕车，坐不了环境太差的车。
我回复，那实在不行打市长热线看看能不能让政府出面给你派个加长林肯＋吧。
然后所有信息已读不回，她微信炸了我多日，但我纯当娱乐。
多天以后，hr大姐给我打来了电话，说是她辞职办好了。
顺便还投诉了我上班不作为且和多位女同事男女关系不清。
我的天爷啊，我当时管理的仓库，就三个女生，一个是她，一个是那个社恐女孩，还有一个就是保洁阿姨了。
她，我自知肯定是配不上了，不敢高攀。
社恐女孩我连微信都没有，她只在群里和我说话，而且十个回答九个是表情包，恐怕也不是很对线。
保洁阿姨60多了，干事利索，不卑不亢，这把年纪了实在也受不了这么个不清不白的帽子。
如果领导实在要问起来，就当是我单相思吧。
