【于东来不该操心50亿的自由城吗？最后还是甩锅给员工了】 早期只是知道这家伙比较放权，后来得知几个亿的项目都不管，完全交给员工去搞。有人说对方这么相信员工能够搞好吗？人家就是这么自信！ 明年要花费差不多50亿建立自由城这个大综合体，想必这么大的项目于总总要亲自干了吧！结果你猜怎么着？人家竟然只是参与一下，又撂挑子给员工了。 有人说他放权到这样，真的认为员工可以搞定这么大的项目！这家伙的理由又来了：如果干不成就放到哪里，无所谓了，不就是几十亿吗？以后再挣就行了。 这哪里是放权，简直是不在乎！所以才能敢于让员工自己搞！这不简单是对员工的信任，简直是看透了人生百态，才能有这样的境界和魄力。 这就是基于人性与人生的管理理念，超越了教科书的内容！
