你永远都无法知道别人想的是什么，除非是对

你永远都无法知道别人想的是什么，除非是对方把他想的说出来。 很多人有自己的想法，但是他不把自己的想法表达出来，那这个想法就算是再好，也都只是个想法。有的人脑子里有很多想要表达的东西，但是没有表达的习惯，他就无法表达出来。他就只能通过别人的表达来确认自己想的是什么。 我们经常看到有的人说什么你说的我都认同。说白了就是你表达的我也知道是咋回事，但是为什么他自己表达不出来呢？因为他没有表达的习惯，他就只能通过别人表达出来了的来证明自己跟别人想到的是一样的。 换句话说如果你知道一些事情，你无法表达出来，那你知道了也都没用。你表达出来了才是你的。你不表达出来，就不是你的。你去做一件事情也是一样，你想到的事情，你去做了，你才是真的做到。你做成了，那你就是真的牛比。 但是有的事情你想做成，那不是一天2天的事情，也不是1年2年的事情，是你需要持续的付出的事情。比如5年10年，你把你的想法变成了现实，那你就比大部分人都要牛逼的多。 所以一个人想什么，和你要表达出来的是两回事。包括别人表达出来的和想到的事情，也都是两回事。大部分人不知道想要的是什么，就是他无法表达出来自己想要什么，他自己也都不知道自己要什么。那么你就得去试。 比如你不知道你喜欢什么样的人，你就去多见见人，多去跟不同的人吃饭聚会什么的。你就自然而然的知道你喜欢什么样的人，你的身体对什么样的人有反应，就是你代表你喜欢的是这样的人。 很多人不了解自己也都是他们做的事情太少了，所以不了解自己。 人跟人之间的沟通也都是如此，我们得知道对方沟通想要达成的目标是什么，你们之间才可以更好的沟通。如果你不知道对方跟你沟通的目标，你们就无法沟通。毕竟有的人说的他自己知道自己要什么，但是不会跟你明说。 有的人会直接的跟你说他要的是什么，这类人目标明确。还有的人不会跟你明说。 还有的人也不知道自己要的是什么，也许对方要的是你的一个态度好也都可以。或者是对方要的是一个解决方案。这都是你需要去判断的。你自己判断不了，你就得提问。你就学会问问题。 包括很多人在打工的时候他们很重视所谓的同事关系一样，其实你不是重视同事关系，而是你了解你工作的目的是什么，你工作的目的是为了赚钱。那自然而然的关系对你不是很重要。你只要是让这段关系为你所用就可以了。 同事关系大多数是暂时的关系。几