其实日本的职场政治一点不比中国差。以前一个朋友在某日本公司中国子公司上班，销售进

其实日本的职场政治一点不比中国差。以前一个朋友在某日本公司中国子公司上班，销售进口车的。当时两款进口车已经卖了两年，每年各四五千台的销量，虽然不多但盈利是没问题的。后来总经理任期期满回国，换上来一个新的总经理，这人以前在日本是负责欧美市场的，对中国市场整个一个满不懂。他把原来的营业课长辞退，通过猎头高薪聘用了一个之前在欧美汽车公司工作的职业经理人，其实这人就口才好，能喷，然后英语说得溜，对汽车销售是一瓶醋不满半瓶子晃荡的水平，属于假行家。但是这俩人很投机，整天在办公室用英语交谈，让其他说日语的中国职员面面相觑。 不久就有一款新车要在中国上市，给总部报销售目标的时候，满不懂的总经理和假行家的营业课长两人商量了半天，报了个5000台的目标。殊不知之前的两款车，在进入中国市场之前就在中国有些名气，而这款车在日本也没推出多久，更别说中国了。结果第二年，才卖了200多台。日本总部勃然大怒，加上这个总经理脾气不好，在日本总部得罪过不少人，所以这次就有人借机整他了。先是把他撤职，给调到中国的一家摩托车合资公司担任总经理，没过一年，又把他调回来，这时公司已经有新的总经理了，所以让他担任副总经理，而现在的总经理是他以前的部下。这回这哥们再也受不了了，愤然辞职回国，临走前没忘了把广告公司送他的高尔夫球会员卡变卖。至于那个假行家的职业经理人，没到半年也辞职走人了，因为新的总经理不会英语，也看不上他，基本不和他交流。不过这小子运气还不错，又跑到一家知名欧美车企继续混了。