为了解决“有事没人干”、“有人没事干”、“干事找不到人”的弊端。精减人员编制到来

为了解决“有事没人干”、“有人没事干”、“干事找不到人”的弊端。精减人员编制到来进行时，精减人员编制也是本能机构改革的热点话题之一。本轮机构改革重点在于事业单位。 据相关统计，截止2023年，我国公务员数量为710万，参公、党群、工会妇联等数量为1300万；事业编制3300万。离退休的人员数量为3000万，累计超过8100万。这些人员每的年工资、津贴、福利等费用就花掉了14亿人口40%的税收。所以精兵简政，精减人员到了进行时。 这次河南省打响精减事业单位人员及编制的第一枪。 据相关报道，河南省直机关原则上不再保留科级事业单位；16人以下的事业单位以其“空壳事业单位”全部撤销。事业机构按不低于50%精简，事业编制按不低于30%精简，财政拨款事业编制精简比例不低于10%。 截至目前为止，河南省直层面，除学校和医院外，事业单位已精简60.7%，撤销科级和事业编制16名以下事业单位以及“空壳单位”137个，事业编制已精减46.9%，厅级领导职数已精减9.3%、处级领导职数已精减25.5。将精减收回的机构编制资源向高质量发展、重点民生领域和基层一线倾斜。 #河南精兵简政# #河南原则上不再保留省直科级事业单位#