二姐是一名教师，2000年前由国家分配参加的工作，一直在乡镇中心校任教，期间没当过领导，只干班主任工作，勤勤恳恳干了20多年。

20多年前刚参加工作，二姐的工资就是几百不上千，我们全家也不过问二姐的收入，她自己的工资都不够她花， 家里就不指望她啦。

慢慢的，大概2017年以后，就听说二姐的工资有几千了，因为她评上副高了， 工资也跟着提高了不少， 但是具体也不知道多少。

今天无意间在书桌上看到了二姐的工资条，忍不住看了一下。

1.岗位工资3037，

2.薪级工资2261，

3.补发工资500，

4.基础工资小计5798，

5.教护龄津贴10，

6.岗位津贴1338，

7.艰苦边远地区津贴325，

8.特教津贴0，

9.乡镇工作补贴650，

10.津贴补助小计2323，

11.奖励性绩效工资852，

12.扣五险一金:不知，

13.到手6000多。

网上都说教师工资如何如何高，月入8、9000 或1万，甚至1万多，其实没大家想象的那么多，二姐都工作了20多年，才这么点工资，如果是年轻的教师，三四千的工资是正常的，大家认为呢？