冯唐曾说过这样一句名言:“体制内，除非轮到你讲，否则不要讲，因为不该你讲你讲了，马上就会得罪很多人。”

这句话一针见血地点出了体制内生存的现实与困境。作为一名资深的体制内人士，我不得不表示认同和佩服。

01

早在数千年前，中国古代聪明的政治家老子就说过:“绝学无争，绝巧无范，绝众无方。”

意思是不要争论不休，不要显露太多技巧，不要与众不同。这句话同样适用于当代的体制内生存。

古语亦有云:“小知何耀，大知何暗，大人物何疏。”意思是我们不能想着一味去显摆自己的小聪明，而要懂得低调行事，这样才能走得长远。

02

李部长是某省直机关信息技术部的一位资深人士，他性格外向，喜欢在各种会议上抢着发言。

上周在省政府召开的年度工作会议上，李部长又忍不住多次发言，对很多领域的工作都提出了自己的看法和建议。

尤其是在讨论青少年网络安全这一话题时，李部长充满自信地反复强调要采取切实有效的技术手段进行网络内容管理和过滤。

这引起了其他几个部门的不满，认为他这样说是在批评其他部门的工作，也违背了上级关于“综合治理”的方针要求。

会后，有些同僚提醒李部长，他这种过于积极的发言方式在体制内是不被看好的。

但是李部长并没有放在心上。一个月后，李部长负责的一个重要信息安全项目突然被叫停，理由是该项目政治方向性有问题。

李部长百口莫辩，他明白这绝对是有人在报复自己在工作会议上的表现。这件事给李部长敲响了警钟，他意识到自己需要低调一些，少说多做，才能在体制内立足。

03

赵处长任职于某市财政局，他从政多年，深知体制内的潜规则。

赵处长几乎从不在公开会议上主动发言，除非被点名或是自己负责的专业范围内。

其他时候他都默默倾听，从不表态，也从不触及旁人的禁区。

有一次，市长在会上当着百余人的面询问赵处长某政策的意见，赵处长仍然回避发言，推说需要研究。

这让市长很不满意，但赵处长后来私下找市长谈话，表示必须慎重，不能在众人面前随意表态，市长这才明白赵处长的用心。

赵处长的官阶虽然不高，但他小心翼翼、深得体制运行之道，所以屡屡获得重要人物的信任，仕途一帆风顺。

04

从两个例子可以看出，冯唐的话确实反映了体制内的生存之道。

之所以如此，其实源自我们体制的本质，体制内各种资源有限，职位尊卑有别，导致必然形成你争我夺的格局。

如果一个人言多必失、得罪太多人，代价便是被孤立，失去立足之地。因此，体制内如果要获得成就，就必须慎言慎行，虚心求教，待己待人方可长久。

结语

冯唐的话，确实值得体制内的人们反复咀嚼。

照他所说，我们要懂得体制内的潜规则，不到该说的时候最好静听，少说多做，才能无往而不利。