我退休前提意见被踢出群,单位出事领导求上门,我把礼物扔出窗

盘嘟嘟职场 2024-04-15 12:54:35

  咱们车间的老技术员老张可以说是机电设备方面的老师傅了。他在车间干了一辈子,对设备了如指掌,无所不知。

  维修一台机器,凭熟能生巧,稳稳当当;设备保养,事无巨细,悉心呵护。每次发生设备故障,老张都能一眼看出症结所在,拍着胸脯承诺:"给我三五天就修好!"

  日子一年年过去,老张的技术是越来越老到家,可人也慢慢的老了。

  可惜啊,技工这一行就是这样,没有高学历,即使老张能力强,单位也只能让他一直做基层员工。

  之前是技术出身,现在年纪大了,所以公司便给他重新安排了新职位。老张也没多少意见,毕竟薪资一样,安全员也更省心。安全员算是老张最后的职务了,负责巡视检查车间设备的运行情况,发现安全隐患及时整改。

  老张对这份工作爱恨交加:一方面,这份工作跟他的专长很契合,属于责任重大;另一方面,说是"安全员",其实就是单位把维修管理的任务甩锅给他了。领导们都瞧不起这个岗位,也不重视车间的安全工作。

  不重视哪有好下场?老张时不时就发现一些严重的安全隐患,他写报告、跟领导汇报,领导皱着眉头说:"没钱啊,你就先将就着用吧!"老张看在眼里,急在心头,可终究是个普通员工,领导怠慢,他也没办法。

  有一回,车间新更换的一台冷凝器运行异常,震动剧烈,老张多次报告领导却被视而不见。终于在一次维护保养时,老张实在憋不住了,在工作群里大骂领导:"你们竟然连这种重大安全隐患都视而不见!简直就是拿人命开玩笑!"老张一怒之下,把自己多年来写的安全检查报告和整改建议全都发了出来,内容确实令人触目惊心。

  瞬间,工作群里一片沸腾起来,大家都在讨论。尤其是操作员,知道设备安全隐患后,都在担心自己的安全。可不到半个小时后,老张就被管理踢出了群!

  看到这样的情况,老张也是无可奈何,只能睁一只眼闭一只眼,安安静静等到退休。半个月后,老张终于解脱了,离开了这个公司。

  谁知,就在老张退休后不久,车间的那台冷凝器彻底报废,震动加剧导致钢板破裂,液氮喷出造成多人伤亡!领导急得像热锅上的蚂蚁,这才想起老张。

  主任带着人连夜冲到老张家,拿着价值万元的名酒名烟作为"敲门砖",央求老张出面相助,协助调查事故并维修好机器。

  老张主任的话后,便明白了三分,喝斥道:"你们瞧不起我说的话,现在出了事又来找我?滚,我才不帮你们呢!"说着就要去关门。下了逐客令。老张走到窗前,把主任带来的礼物,3楼的窗户给扔了下去。

  第二天,主任又折腾了一趟,老张干脆让他进了屋。主任诚惶诚恐地说,只要老张肯出面把责任扛下,单位就将他的工龄补足35年,给足退休金,再重重有赏。说着就把一个装着几十万的纸袋,递给老张。

  老张看了一眼,就拒绝了。老张斥责道:"你当我是为了钱?我现在退休了,与公司没有任何关系了。只要我一句话,你们就要遭殃!再者,你们做错事我去担责任,难不成我还要背这口黑锅?掌舵的是你们,你们自己跑了,错了就怪我,是不是想得太美了?"

  主任听后无颜无言,只得灰溜溜走了。后来调查查清导致这起事故的主因,就是老张当年多次反映的那些隐患,单位根本未予整改。一些相关负责人受到严惩,尤其是主任被革职调查,估计要进去呆一段时间了!

  单位后来也想请老张回去给予整改建议,但老张只是淡然一笑拒绝了!

大家觉得老张做的对吗?如果是你,你会怎么做?欢迎留言

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