在当下的职场环境中，离职跳槽都是非常普遍的事情，但是从公司离职后都会面临一个难题，那就是社保断缴，俗话说：工作可以丢但是社保不能断！社保一旦断缴不仅不能再使用医保报销，需要自费，另外还有影响在当下城市买房、摇号、积分落户等资格。那离职后，能自己交社保吗？怎么交？

辞职后如果短期内不打算进入新的工作状态，又不想断缴社保，那么是可以找社保缴纳机构办理社保的。首先，社保缴纳机构和用人单位缴纳社保类型一样，包含五险一金，所以该享受的福利待遇都不会少，也不会影响对应的个人权益。

例如“小豆网”机构，作为正规的人力资源机构，从事人力资源服务行业多年，包含社保缴纳/补缴、公积金缴纳、薪酬个税等多种业务。全程线上办理，只需要提供参保人的姓名、证件号码、户籍类型、参保城市及月份即可随时办理，非常方便。

而对社保缴纳机构来说，给用户缴纳社保的流程和用人单位完全是一样的，先将参保者信息进行填写增员，然后确认给参保者的缴费基数并在社保系统截止日前操作成功，等到用户不需要缴纳社保之后再给他进行减员就可以了。

对于没有社保的人，或者是离职后害怕社保断交的人来说，不用自己奔波去办理社保业务，又能完整地缴纳职工五险，能够完整享受到社保待遇。

如果是本地户籍者，在辞职后可以准备好个人材料通过当地社保局，以灵活就业身份继续缴纳城镇职工社保。只是和企业缴纳职工社保不同的是，以灵活就业身份缴纳职工社保，通常只能参加职工社保中的养老保险和医疗保险两个险种，少数地区还可以缴纳失业保险，对于工伤保险以及生育保险是不支持以灵活就业身份参保的。

所以离职后没有马上找工作的，外地人可以找社保机构交职工社保，职工社保在待遇和福利方面更有保障，养老金也会更高；如果是本地户籍者，可以选择以灵活就业身份参保。综上，不同的情况社保处理方式也会不同，大家可根据自己的实际情况参考处理，最好不要社保中断。