养老金上涨即将开始,70-80周岁能多涨40-280元,是真的吗?

社保工程学 2024-04-14 03:23:57

大家都清楚,2024年养老金上涨的好消息,已经在政府工作报告中确定了。根据养老金调整惯例,4月份,人社部和财政部大概率会公布养老金调整通知,后续相关养老金调整事宜也会随之启动。那么,2024年养老金调整,年满70-80周岁的退休人员,养老金能多涨40-280元,这是真的吗?我们一起去看看。

我们先看一下养老金调整办法,目前我国养老金体制包括退休人员养老金和城乡居民养老金2种,其中城乡居民养老金上涨只是定额上涨,也就是每个人上涨同样的金额,不与养老金水平和缴费年限挂钩,比如今年两会宣布上涨的20元就是定额上涨。同时对70-80周岁城乡老人也有养老金优待,但只是增发高龄基础养老金,标准最高也就是一二十元而已。

不过退休人员养老金调整办法,过去的19年都是按定额调整、挂钩调整、倾斜调整进行的,也就是调整三步走,调整金额=定额调整金额+挂钩调整金额+倾斜调整金额。其中定额调整是阳光普照、人人均等,每个人涨钱一样;挂钩调整就是与本人缴费年限和养老金水平进行挂钩,体现养老金多缴多涨、长缴多涨的激励性,也就是说工龄长的人,养老金高的人,在挂钩调整上占优势,涨钱会更多。倾斜调整是对高龄退休人员、艰苦地区工作的退休人员、工伤退休人员的一份重点关怀,其中高龄倾斜调整是调整的标配,也就是说全国31个省市都执行高龄倾斜调整办法。

可见高龄倾斜调整是高龄退休人员的重点关怀,这对于满足高龄条件的退休人员来说,是一个利好消息,涨钱会更多。根据调整政策延续性要求,2023年满70-80周岁的退休人员肯定会享受高龄倾斜调整。

接着我们来分析一下高龄倾斜调整办法,其中涉及2个非常关键调整因素,一个是高龄门槛,另一个是高龄调整标准。高龄门槛,也就是满足什么样的年龄才算高龄群体,我们就以2023年调整方案为例进行说明,经查证,北京规定65周岁、浙江规定女性65周岁为高龄门槛年龄,而其他省市都是规定高龄门槛为年满70周岁,也就是说高龄门槛年龄已经趋于统一,预计今年年满70周岁的退休人员将普遍享受高龄倾斜调整。

对于高龄倾斜调整标准,目前各地没有统一,也就是说高龄倾斜调整标准因地而异,存在较大差异。但从2023年调整来看,大多数地方高龄倾斜调整标准也就是几十元而已,最低多涨10元,比如陕西省70-74周岁涨钱10元。最高标准是广东100岁以上老人,高龄倾斜调整200元,其次是西藏年满80周岁的老人,倾斜调整115元。除此之外,很多地方高龄倾斜调整金额都在70元以内。

但是话说回来了,凡事都有两面性,也有部分地方对满足特定年龄的高龄退休人员加大倾斜调整力度,相对其他高龄人群涨钱会更多。典型的有2个省份,分别是山东和安徽。

比如山东,对去年刚好达到70周岁、75周岁、80周岁的企退人员,分别额外多涨290元、190元、360元。

再比如安徽,对去年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员,累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。

因此,在山东和安徽满足特定年龄的高龄退休人员,享受到高龄倾斜调整金额会达到140元、180元、190元、280元、290元、360元、390元。

综上所述

4月份,养老金调整即将开始,接下来的每一天都有可能会公布养老金通知。根据调整政策延续性要求,对于2023年12月底前年满70周岁的退休人员,包括70-80周岁退休人员,可以享受高龄倾斜调整,但享受高龄倾斜调整金额普遍不超过70元,人均在三四十元。

不过在西藏、广东、安徽和山东省,满足特定年龄的高龄退休人员涨钱会更多,比如西藏最高倾斜调整金额为115元,再比如满足80周岁,在安徽可以多涨280元,在山东可以多涨360元。

所以说,70-80周岁能多涨40-280元,确实有可能,但提醒一下,并非所有的这一年龄段的高龄退休人员都能上涨这么多的钱。你看懂了吗?欢迎留言评论,谢谢点赞和转发。

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