刚刚，在我们的内部粉丝群看到一个有趣的截图，如下：

这家建筑央企是中建某局，直接就告知员工，因为合同到期了，公司就不继续签合同了。一般来讲，这种没有机会继续签合同的员工，都是第一次合同到期，或者少部分是第二次合同到期的。

因为第三次签合同，就要签长时间的合同了，基本上在央企就可以干很多年了。这个终止劳动合同通知书，还是盖的中建某局公司的章，那这个员工应该是正式编制的，不是劳务派遣的员工，看来现在正式编的员工也不好过了。

据悉，此次不续签劳动合同的员工，不只是个例的问题，很多员工都有类似的遭遇，是整体按批次操作的。当然，不续签劳动合同也是有客观原因的，主要是新增项目有限，很多项目干完就完了，不需要那么多人了。

对于建筑行业来说，可能日子并不比地产行业好受，最近城投债务问题还在继续压降，很多金融机构收到了窗口指导。接下来很长一段时间，看来地方的城投要想扩张都很难了，都是以过苦日子紧日子为主，相对应的新增项目也会减少。