为持续提升反洗钱制度执行和基础管理，进一步提高员工反洗钱工作水平和履职质效，佳木斯市分行内控合规部于6月7日组织开展反洗钱专项培训，培训采取“提问+答疑+测试”相结合的方式，市分行党委高度重视此次培训，现场测试由党委书记全程监督、纪委书记亲自出题、内控合规部现场阅卷并通报，全辖73人参训，培训取得良好成效。

提升站位，务必压实责任。辖内各机构依次汇报本行反洗钱基本情况、2024年反洗钱非现场检查问题整改情况、2024年反洗钱工作计划以及对全辖反洗钱工作的意见建议。市分行反洗钱分管行领导强调：近年来金融机构被置于反洗钱工作的核心地位，各机构、各部门务必从防范金融风险和法律风险、维护农发行声誉的角度高度重视反洗钱工作的重要性，切实承担起责任，各司其职落实要求，形成齐抓共管的良好局面，把反洗钱工作坚决有力地抓起来。

层次分明，确保培训实效。合规经理以监管要求与日常经营管理为背景，从反洗钱工作日常操作、常见问题等角度，对相关工作要点进行了集中梳理。结合反洗钱非现场检查、资料保存、系统操作、答疑解惑四个方面进行了知识讲解。围绕反洗钱概述、反洗钱监管内外部环境和反洗钱实务等方面和参训人员展开提问互动，让参训人员对反洗钱业务有了更准确的理解和更深刻的印象，进一步提高了反洗钱队伍的业务技能和履职能力，推动反洗钱工作稳步提升。

以考促进，激发内生动力。现场组织全体参训人员进行闭卷考试，让反洗钱工作人员在测试中找差距、补短板，进而调动反洗钱工作人员钻研业务、提升本领的积极性和主动性，党委书记、纪委书记全程监考检验培训成果。内控合规部现场阅卷并公布成绩。通过本次考试，营造了比学赶超的浓厚氛围，激发了反洗钱工作人员苦研业务、狠练技能、争当业务排头兵的决心干劲，切实达到了“以考促学、学用结合”的学习目标。

下一步，佳木斯市分行将以本次培训为契机，进一步提升业务人员操作规范化水平，我行将坚持按季开展培训，强化培训针对性，不断深化员工对反洗钱业务知识的理解和掌握，夯实员工的反洗钱业务素养和专业能力。每半年开展现场或非现场检查，按照问责管理办法加大处罚力度，形成严的工作要求，切实提高全员对反洗钱的知识掌握和重视程度，稳步提升反洗钱工作质效。