转眼间，又要到六月了。这个月除了高考外，也是许多师范生和非师范生准备参加教师编制考试的时期。其中很重要的一个考试就是特岗教师招聘，目前6月份正在招人，作为一种曲线进入编制的方式，这几年备受关注。

提到“特岗”，很多人马上会联想到“偏远山区”，其实不是。特岗教师的服务期为三年，这三年内，大多将安排在乡镇和农村学校任教。

那么今年报考特岗教师，满足这几个条件即可：

1、年龄不超过30岁；

2、本科专业不限，专科需为师范类专业；

3、提前拿到教师资格证。

这几个条件其实比较简单，但很多考生更关注的是“服务期满之后的转编问题”。特岗3年后可以直接落编吗？

这个问题是大家普遍关心的。老王先说结论：特岗教师在完成三年服务期、考核合格且自愿留任的情况下，可以及时转编并落实工作岗位，相关的人事和工资关系也会得到妥善处理，不再需要经过试用期。

这是官方给到的一个说法。换句话说，你在服务期间没有出现重大错误，考核顺利通过，服务期满后就可以参加转编的考核。不过，也有一些老师因为被分配到偏远地区的学校，不想转编，那么这个时候就要考虑重新准备市区的编制考试。

因为报考特岗教师的女生相对较多，有些岗位所在地确实条件较为艰苦，是否转编，也要根据个人的发展规划来决定。

服务期间的收入怎么样？

特岗教师的服务期工资，倒不用担心，因为其待遇与正式编制教师基本相同，甚至在某些方面还更好。工资主要由基本工资、教龄工资、绩效工资和各类补贴组成。对于在农村和偏远地区任教的特岗教师，有额外的补贴，且地区越偏远，补贴越高。不过，这些补贴并不是一直都有，离职了自然就没有了。

为了更好地留住教师，多种补贴还是很吸引人的，当然，老王也要提醒大家，尤其是女生，如果有条件的话，尽量考本地的编制。很多人在异地上岸后，发现生活、工作、语言各方面融不进去，再想调整回来，并不容易。

在县城，这样的收入相对来说还是不错的，比起在外漂泊要稳定得多。而且，特岗教师也是有双休日、寒暑假，这样你可以有更多的时间去做自己喜欢的事情。

可以评职称吗？

再说一下关于评职称的问题，特岗教师在服务期间由县区市教育行政部门进行日常管理，包括正常的工资晋级和职称评定。评定职称的难度与普通教师相同，这个倒不用担心。

最后老王总结一下，近年来，特岗教师的竞争也越来越激烈，从最初的几个人争一个岗位，到现在的十几个、甚至几十个人竞争一个岗位。虽然今年特岗计划依然存在，但招聘人数其实也在减少。所以说，自己要提前打一个预防针，几十个人竞争一个特岗教师岗位的情况，将不可避免。如果你对教育事业积极向往，可以好好把握一下机会。

文末谈谈你的看法。