俗话说人往高处走，水往低处流。近期的职场大剧《理想之城》的主人公苏筱的晋级之路可是羡煞了众人，从一名普通造价师一路开挂，先后升任商务合约部经理、主任经济师、集团副总经济师，这一路升级打怪除了苏筱的主角光环，也不得不说说她认真专注的职场态度。我们在职业发展中也会经历职位的晋升或到新企业任职，不管是哪一种，对于一个职场人来说都是至关重要的，既然已经迈出了第一步，就要快速的进入工作状态，使工作进入良性循环。

那么面临随之而来的问题，如何为自己迅速地打开局面呢?面对新的人事关系，如何取得团队员工的信任，与其建立友好的合作关系？如何给领导、同事和下属留下良好的第一印象，树立起优秀员工的形象？如何做好上任之后的第一项工作，为后续工作的开展打下良好的基础？

要知己知彼：了解自己、了解对方。要清楚地认识到自己的过人之处，以此为基础建立起工作的自信。且不要妄自尊大，要认清自己的缺点与不足，通过不断的学习弥补不足，消除劣势。要做好自我分析，在认清自己的优势与不足之后，要对所在部门的工作、员工、客户等进行调查分析，尤其要对员工与客户进行调查分析，做到知己知彼，以便更好地开展工作。

要诚心相待：人都是感情动物，真心换真情，在与同事相处的过程中，要真心以待，在别人遇到困难时主动伸出援助之手，才能获得同事的认可与信任，创建一个和谐的工作氛围。

要虚心学习：三人行必有我师，要端正心态，主动学习他人的优点与长处，在提升自己工作能力的同时与大家建立友好关系。

要勇担责任：出现问题勇于承担责任，获得员工的信任，在同事中建立威信，树立起影响力。

走上了一个全新的工作岗位，有了一个学习新知识、获取新能力的机会，要承担起更多的处理人际管理、指导他人工作的责任；要努力工作，落实公司发展战略，推动公司更好地发展；要与更多的人建立友好的合作关系，帮助他人成长，同时锻炼自己，提升自己的能力，促进自己成长等，只有先端正自己的态度，才能借助这个岗位获得更好的发展。