现在的职场，感觉有点儿像走钢丝，不是你努力了就能稳稳当当的。就像华为那个N+1离职赔偿，听起来挺美，但4个月签字费没准儿就悬了。所以说啊，光埋头苦干是不行的，还得看这活儿有没有价值，收入有没有涨。 你看那些看起来轻松的人，收入也不差，这其中的差距在哪？肯定是方法或者能力上有区别。现在职场焦虑，很大程度上是因为市场环境变化，以前干就有回报，现在干，不一定就有。 所以想在职场上走得长远，得有实力，有眼光，还得会跳槽。大公司虽然稳定，但小公司有活力，关键看个人能力。别想着一劳永逸，得时刻关注公司业务发展，跟着趋势走。职场如战场，要想赢，还得自己多动脑筋。
现在的职场，感觉有点儿像走钢丝，不是你努力了就能稳稳当当的。就像华为那个N+1离
橘子说的社会
2024-12-02 20:43:50
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